发展规划与政策法规处职责

一、部门工作职责
1、负责学校中长期事业发展规划的调研、论证与编制工作；
2、负责学校二级学院年度目标管理方案的制定、实施、考核和总结工作；
3、负责学校创建综合性大学方案的调研、论证、编制和组织实施工作；
4、负责学校章程的调研、论证和制定工作；
5、负责学校法律事务、教育法制建设及依法行政工作；
6、参与学校重大发展政策、改革方案的调研、论证工作；
7、指导和协助相关部门做好有关专项规划的调研、论证与编制工作；
8、完成学校领导交办的其它工作。
二、科室岗位职责
（一）综合办公室
1、部门印章、经费与资产的管理；
2、文书事务、公文处理及档案管理；
3、部门网站及信息化办公平台的建设与管理；
4、内部各项规章制度的制定与落实；
5、内部工作协调与服务性事务；
6、对外工作联络及来访接待；
7、本单位机关作风效能建设的组织落实；
8、领导交办的其它工作。
（二）发展规划科
1、制定学校事业发展规划；
2、参与制定学校学科专业建设、人才队伍建设、校园建设、科学研究等规划；
3、综合性大学建设规划、工作方案的制定及组织实施；
4、制定二级学院年度目标责任制并组织实施；
5、参与学校重大改革方案的调研、论证工作；
6、开展现代大学制度及大学发展研究，为学校发展战略及重大决策提供咨询；
7、领导交办的其它工作。
（三）政策法规科
1、学校章程的编制与修订；
2、学校法律顾问的聘用管理及工作协调；
3、负责学校诉讼案件的处理，参与学校职工、学生维权案件的处理；
4、学校对外合同、合作协议的维权审核；
5、学校政策性文件及规章制度的合法性审核；
6、参与学校章程执行情况督查及违章案件的处理；
7、领导交办的其它工作。